Youth For Better Work Great Experience In March 2021, Mirsal Association launched the Youth for Better work project funded by European Solidarity Corps. In this project, seven young people living in Finland with an Arab background had the opportunity to develop their skills and gain new experience by being responsible for project planning, implementation and […]
Youth for Better Work Project Great Experience Read More »
الأسئلة الشائعة حول واجب رب العمل لعاملية الأسئلة الشائعة حول واجب رب العمل تجاه عامليهيجد أرباب العمل العرب صعوبة في فهم واجباتهم و دورهم تجاه عمالهم العرب تبعا للقانون الفنلندي لاسيما خلال أزمة كورونا… لذا قام مشروع عاملي فنلندا العرب بجمع أكثر الأسئلة شيوعا للاجابه عليها وذلك لضمان حصول العمال العرب على حقوقهم و الدعم
الأسئلة الشائعة حول واجب رب العمل لعاملية Read More »
نقابات العمال في فنلندا قامت جمعية مرسال بالتعاون مع نقابة العمل بام بتنظيم حدث حول نقابات العمل بتاريخ 25-08-2020 بحضور المحامية سوفي فيلجيس، وعليه نضع بين أيديكم محتوى الحدث. ماهي نقابة العمل؟– تعرف نقابة العمال على أنها انضمام مجموعة من العمال إلى نوع محدد من المنظمات، بغرض تحسين ظروف عملهم، وكذلك لتعزيز المصالح المشتركة بينهم,
نقابات العمال في فنلندا Read More »
ارشادات مساعدة لعمال الصيف و القاصرين نحن نقدم لك المشورة بشأن الأمور المتعلقة بالتوظيف في الصيف. قضايا التوظيف هي شيء يجب عليك حله على الفور عندما تحصل على وظيفة جديدة. توضح القائمة التالية بعض النقاط الأساسية التي يجب الاهتمام بها. تأكد من أن يكون عقدك مكتوبا! يجب أن يكون عقد العمل مكتوبًا دائمًا للشباب تحت
ارشادات مساعدة لعمال الصيف و القاصرين Read More »
السلوك الغير اللائق والتنمر في مكان العمل هل لديك مشكلة في مكان العمل؟ ماذا تفعل حينها؟ ولمن تتوجه؟ معلومات أساسيةقاعدة عامة: يضمن القانون الفنلندي (الاتفاقيات الدولية، قانون العمل، الاتفاقات الجماعية) الحماية لكل عامل سواء كان عامل فنلندي أو أجنبي. المعاملة الغير لائقة والتنمر أو نقص في الرواتب أو أيام عمل طويلة جدًا أو ظروف عمل
السلوك الغير اللائق والتنمر في مكان العمل Read More »
معلومات هامة للعمال الموسمين في مجال قطف التوت تراقب سلطات السلامة والصحة المهنية ظروف وشروط العمل وأحكام توظيف العاملين في مجال قطف التوت. تنظم العلاقة بين صاحب العمل والعامل في مجال قطف التوت تبعا لقانون العمل والاتفاقات الجماعية المعمول بها. شروط وأحكام التوظيف في قطف التوتيخضع العمال في مزارع التوت لمراقبة فيما يخص علاقات العمل
معلومات هامة للعمال الموسمين في مجال قطف التوت Read More »
نصائح لتنظيم الاجتماعات عن بعد تشجع جمعية مرسال العمال و أرباب العمل العرب على استبدال اللقاءات الفعلية باللقاءات الافتراضية لتجنب خطر العدوى بفيروس الكورونا ،و لهذا تقدم لكم أهم النصائح لتنسيق إجتماعات افتراضية ناجحة: برامج الفيديو كخيار أمثل:يعتبر استخدام التكنولوجيا الحديثة وبرامج الفيديو كحل أمثل للاجتماعات الناجحة، حيث توفر برامج الفيديو الشعور للمشاركين بأنهم جميعًا متواجدون في الاجتماع “ذاته”
نصائح لتنظيم الاجتماعات عن بعد Read More »
الأسئلة الشائعة حول قانون العمل للعمال الأسئلة الشائعة حول قانون العمل للعمال العربتم تعديل التشريع الفنلندي لأمن البطالة مؤقتًا بسبب وباء الفيروس التاجي وسيتم تطبيقها بأثر رجعي اعتبارًا من 16 مارس. تهدف التعديلات المؤقتة لأمن البطالة إلى تحسين الوضع المالي للموظفين المسرحين مؤقت. سؤال: هل يمكن لصاحب العمل تسريح الموظف في ظل قانون الطوارئ؟جواب: نعم
الأسئلة الشائعة حول قانون العمل للعمال Read More »
العمل من المنزل: نصائح لمكتب منزلي منتج أولا: ترتيب مكان العملقد يبدو العمل من المنزل أمرًا سهلاً للقيام به ، ولكن إذا كنت تريد أن تكون منتجًا ، يجب إنشاء بيئة عامة تمكّنك من ذلك ولا تشتت انتباهك : الحصول على كرسي مريح و شاشة جيدة مرتفعة تساعدك على الجلوس، حالة إضاءة جيدة لا تشعر
العمل من المنزل: نصائح لمكتب منزلي منتج Read More »
Arabic Speakers For Equality And
Integration In Finland
Kauppamiehentie 6
02100 Espoo, Finland
